CR ESTUDIO LEGAL es una firma integrada por profesionales del derecho con una amplia experiencia en la prestación de servicios de abogacía y asesoramiento, empresarial y patrimonial.
Nuestro proyecto de funcionamiento tiene su base en la prestación de servicios profesionales en las diferentes ramas del Derecho, de manera responsable, transparente y eficiente, generando soluciones que contribuyan al crecimiento de la empresa, aportando valor a las marcas y productos, protegiendo en todo momento los intereses de nuestros clientes.
El desarrollo y éxito de nuestra firma se debe principalmente al enorme grado de satisfacción de nuestros clientes. Ese ha sido y es nuestro gran valedor.
Te invitamos a que nos conozcas un poco más de cerca navegando por nuestra página web, descubriendo lo podemos llegar a hacer por usted, conocer más a fondo nuestro despacho, el personal humano que lo compone, nuestros valores e historia y todo lo que CR ESTUDIO LEGAL pone a la disposición de sus clientes para el bienestar de los mismos.
INFORMACIÓN PRÁCTICA
Noticias de Actualidad
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¿Cuidar a un hijo es fuerza mayor?
¿Recoger a un hijo enfermo del colegio es una situación familiar de fuerza mayor? ¿Debe la empresa conceder el permiso?
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El derecho de información del socio
¿Puede el socio de una SL aprovechar la junta de aprobación de cuentas para pedir información sobre salarios, filiales o contratos?
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Aportaciones de socios
Pueden ser necesarias si la sociedad tiene pérdidas.
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Gastos de Hipoteca. Prescripción para reclamar
El plazo comenzaría a correr cuando el consumidor adquiriera conocimiento del carácter abusivo de la cláusula
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El TRADE no quiere seguir colaborando
¿Qué puede hacer una empresa si un TRADE ya no quiere seguir colaborando de un día para otro?
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Asegúrese de que se cumplirá el pacto de socios
Un pacto de socios es una forma sencilla de regular relaciones, pero tome medidas para garantizar que el pacto se cumpla.
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Responsabilidad médica
Condena la aseguradora a indemnizar a una paciente diagnosticada de ansiedad teniendo una grave enfermedad de médula
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Le pagó un salario inferior
Una empresa quiere despedir a uno de sus trabajadores y descubre que le ha venido abonando un salario inferior al pactado. ¿Cómo se calcula la indemnización?
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Protección de datos en contratos entre empresas
Sólo debe incluir esta cláusula en los contratos entre empresas si en ellos consta algún dato personal.
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